¿Por qué Nevada?
Las encuestas clasifican una y otra vez a Nevada como uno de los estados de EE.UU. que más favorecen los negocios. No resulta sorprendente que los emprendedores elijan el estado de Nevada para sus empresas y los Directores Ejecutivos de empresas multinacionales decidan constituir sus empresas o implementar operaciones en Nevada.
Para obtener más información, consulte la presentación Por qué Nevada .
¿Quiénes tienen su hogar en Nevada?
Más de 2.600.000 personas han elegido hacer de Nevada su hogar. El estado ofrece un estilo de vida envidiable, con más de 300 días soleados en el año. Algunas de las razones por las que estas empresas han elegido instalarse en Nevada son la ubicación geográfica como punto central de los 11 estados occidentales y su estructura fiscal, que ofrece un clima comercial que pocos estados pueden igualar.
- Starbucks Coffee Roasting Company
- General Electric
- Microsoft
- Harley Davidson Motor Credit
- Barnes & Noble.com
- General Motors
- Ford Motor Credit
- Sherwin Williams
- RR Donnelly
- Kmart/Sears
- Trex
- CitiBank
- Amazon
- Walmart
- Intuit
- Newmont Mining
- International Game Technology
- Quebecor
El gobierno en manos de las personas: las personas de negocios
El espíritu independiente de los primeros pobladores de Nevada se ve reflejado en procesos comerciales menos burocráticos. La Legislatura de Nevada entra en sesión sólo cada dos años. A diferencia de muchos estados con políticos profesionales, la mayoría de los legisladores de Nevada son propietarios de pequeñas empresas. Conocen del tema. Además, la Constitución de Nevada exige una mayoría absoluta para aumentar impuestos o tarifas.
Nevada es un estado de empleo “a voluntad”. Esto significa que los empleadores pueden despedir a los empleados por causa justificada, no justificada o sin causa alguna, siempre que no exista ningún contrato o convenio de negociación colectiva. Nevada también es un estado que defiende el derecho a trabajar por menos; la legislación federal no tiene prioridad por sobre sus leyes. Las leyes laborales son implementadas por el Comisionado de Trabajo de Nevada. El salario mínimo en Nevada es de USD7,25 cuando se ofrecen beneficios de salud y de USD8,25 de lo contrario.
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